Toutes les actualités Schneider
Actualités des équipes, des métiers, des sites, des entités opérationnelles; négociations d’accords avec la direction, activités sociales et culturelles avec votre CSE : découvrez ci-dessous les dernières informations utiles aux salariés Schneider !
Vos élus vous proposent leur analyse et positionnement.
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ACS-RP – POLITIQUE VOYAGE 2026 : EVOLUTIONS ET RECOMMANDATIONS
Suite aux annonces en CSE Central pour 2026 telles que : La majoration du barème d’indemnisations kilométrique pour les véhicules électriques personnels, l’évolution des remboursements des frais de repas en déplacement, du cadrage des indemnités d’ex hébergement familial, du temps maximum de demande de remboursement, La Cfdt vous informe et vous conseille sur le guide du voyageur 2026
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Le temps partiel thérapeutique serait favorisé chez Schneider Electric…
Le temps partiel thérapeutique est prescrit par le médecin lorsque votre état de santé vous permet de reprendre une activité professionnelle, sans pour autant pouvoir travailler à temps plein. Cet aménagement est précieux pour le patient qui peut retrouver une vie sociale et un équilibre personnel tout en poursuivant ses soins. Il représente aussi un avantage pour la collectivité puisque chaque jour travaillé constitue une économie. Enfin, il profite à l'employeur qui peut réintégrer progressivement son salarié. D'ailleurs Schneider Electric a invité les partenaires sociaux à engager une négociation sur les aménagements possibles de ce dispositif. Quels en sont les enjeux ?
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SFG : orientations stratégiques
Des prévisions qui font peser l’incertitude… A la suite de la présentation par le cabinet Actys de l’analyse du bilan des orientations stratégiques 2024, la situation de SFG reste assez peu optimiste:• Volume d’heures et effectif en baisse depuis 2020, avec prévisions à 2028 dans la même tendance• Pas d’annonce de nouveaux projets• Volonté de Schneider Electric de réduire les effectifs structure• Stratégie de régionalisation (perte de production à destination de l’étranger) Le message de la direction reste le même: « il faut montrer que l’on est engagé et capable d’être compétitif pour avoir des chances de voir venir de nouveaux projets et donc plus de volumes d’heures. » Mais pour cela, les salariés ont besoin d’être écoutés, rassurés et mieux considérés !La CFDT a décidé d’accorder le bénéfice du doute à une direction qui dit,depuis quelques temps maintenant,vouloir travailler avec tous les salariés dans le but d’améliorer la sécurité et le quotidien de chacun, en étant constructif et bienveillant. Cette dynamique doit être respectée et adoptée par tous (à commencer par la direction) et restée inscrite dans le temps, en devenant une culture de travail. Nous vous tiendrons informé autant que possible de l’évolution de la situation
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Versements Volontaires exceptionnels PERECO/PEG
PERECO : Le versement volontaire exceptionnel se fait dans Mon Epargne Entreprise, PEG : Le versement volontaire exceptionnel se fait sur PayLink...
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Jeunes et cadres
Avec la CFDT faites le choix d’un syndicat qui vous écoute et vous donne les moyens d’avancer au quotidien !
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SEF ACS-RP
Une équipe renouvelée mixte et dynamique alliant l’expérience des élus à l’énergie des nouveaux !
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Angoulême – Profession de Foi – Elections Pro
Elections 2025 : du 21 au 27/11, votez CFDT
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SEF Lattes : La CFDT vous propose un CHANGEMENT pour les Activités Sociales et Culturelles
Elections 2025 : du 21 au 27/11, votez CFDT Les avantages d’un site internet : Visibilité : Toutes les activités du CSE en 2 clics: billets ciné & concerts, voyages, locations, cartes cadeaux, chèques vacances, dépôt de factures pour remboursements… et bien plus encore!Que ce soit sur le site ou l’appli, tout est là pour vous simplifier la vie. Autonomie : Gérez vos droits comme vous voulez ! Ciné, concerts, spectacles, locations… achetez en ligne avec votre porte-monnaie, 24h/24, même à la dernière minute. Profitez des offres CSE quand cela vous chante. Simple, pratique, efficace !Equité entre salariés :Plus de transparence, plus d’équité et la garantie d’une meilleure justice sociale ! Chaque salarié dispose d’un montant annuel crédité sur son porte-monnaie en ligne… et peut le dépenser comme il veut.Liberté et équité totale ! Activités variées : Loisirs, culture, bien-être… tout pour se faire plaisir ! Une offre variée pour répondre aux besoins et envies de chacun. Vous avez un bon plan à partager ? Nous ajouterons le lien et/ou l’icône du magasin sur le site CSE.Plus le choix est vaste et varié, plus tout le monde y trouvera son bonheur ! Dépenses : Envie de bouger ? Organisez vos […]
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SEF Lattes
Elections 2025 : du 21 au 27/11, votez CFDT
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Droit de déconnexion, chez les cadres
Se débrancher et se déconnecter est une question d’équilibre et de santé.