Actualités Schneider Territoire France
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ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE ET SALARIALE :
» extrait du tract national CFDT en lien » : LES FEMMES EN ONT MARRE D’ATTENDRE ! Obligeons le gouvernement et le patronat à respecter la loi et mettre en œuvre l’égalité réelle ! Nous exigeons : Et chez Schneider qu’en est-il ?
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Jo passe le support Ressources Humaines à temps partiel ?
Lors du dernier CSE-C, la direction a annoncé que le support RH (2525) se ferait uniquement avec Jo le robot, une journée par semaine, le mercredi...
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R&D : en finir avec la tyrannie du « Time To Market » (TTM)
C'est la direction d"Energy Management" qui met les pieds dans le plat, au CSE de Grenoble ce 18 janvier : "Le premier problème de la communauté R&D, c'est l'obsession du Time To Market". Cette déclaration résonne comme un coup de tonnerre, alors que le pilotage des équipes par les délais est quasiment entré dans notre culture d'entreprise. Pour la Cfdt, il est salutaire de questionner enfin ce paradigme.
ACTUALITÉS DES ÉTABLISSEMENTS ET FILIALES
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Electrification des VLLD, le courant passe…
Après deux années d’instances, l’inter syndicale vous informe qu’une entente a enfin été établie avecla direction concernant le dossier des VLLD. Après plusieurs discussions et négociations, nous vousinformons que des avancées significatives ont été réalisées.
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Merci !
Elections SFG 2024
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La fin programmée de Training Institute ?
L’entreprise casse le lien avec les centres de formations techniques. Depuis 2020 : une véritable hécatombe chez Training Institute, le nombre de collaborateurs divisé par deux en 4 ans (de 60 à 28 personnes). Aujourd’hui 9 collaborateurs en mobilité forcée et 2 sans emploi.
Votre rubrique « Mon Emploi »
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Partout en France et dans tous les métiers, vos collègues vous représentent auprès de la direction