Points sur les mesures annexes SEI-SEF proposées par la direction
SEI – SEF : DemandeS CFDT
– Répartition 1% en AG et 0,9% en AI
– Une Augmentation Générale pour tous : Cadres et non Cadres
– Revalorisation des primes d’équipes à hauteur du % de l’AG
– Revalorisation des primes d’astreintes
– Revalorisation et Harmonisation des primes CRM (pour Vendeurs)
– Revalorisation des primes Panier
– Tickets restaurants : Passage à 12,10€
– Indemnité Télétravail : Passage à 2,70 € par jour
– Réévaluation du Barème kilométrique / Véhicules thermiques
– Baisse du prix par kwh pour véhicules électriques (actuellement 0,40€)
Proposition de la direction sei-SEF sur les Mesures annexes
NON CADRE
– 1% en Augmentation Générale avec un plancher de 28€
– 0,9% en Augmentation Individuelle
– 0,1 % égalité H/F
CADRE
– 1,9% en Augmentation Individuelle
Revalorisations de :
– Primes d’équipes de conditions de travail (hors astreintes) : +1 %
– Prime Panier : passage à 6€
– Tickets restaurants : passage à 10,80€
A titre expérimental du 1er avril 2026 au 31 mars 2027 :
Proposition de la direction d’aligner les plafonds de remboursements des repas du soir au midi pour les repas individuels en cas de déplacement professionnel.
Les OS doivent se prononcer lundi 26 janvier au plus tard.
En cas de non-signature de l’accord SEI-SEF il n’y aura pas de mesure annexes