Toutes les actualités Grenoble - Usine L
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Fermeture des usines Moyenne Tension : quand on veut tuer son chien…
… On dit qu’il a la rage. En CSE extraordinaire dédié au plan social, vendredi 6 novembre, vos élus CFDT ont pu pointer les contradictions de la direction. Une partie de l’activité part en Hongrie, dans une petite usine; alors que la direction justifie les fermetures par le fait que les sites sont trop petits. La direction parle de rentabilité des usines, comme s’il s’agissait de centres de profit. Mais la rentabilité EBITA (bénéfice avant intérêts, impôts, et amortissement) dépend d’abord du prix de vente, donc des pays et clients que l’on attribue à telle ou telle usine; elle ne présage en rien de la performance intrinsèque de l’usine. Aucune analyse des coûts CSV (coûts de production directs) n’a été donnée. La direction prétend que fin 2019, l’EBITA de la moyenne tension était de 5% seulement; alors qu’après les programmes « Rebond », fin 2018 on publiait 11,1%! Concernant l’usine L, le chiffre d’affaire a été amputé brutalement de 15 Me en 2018; les retraités n’ont pas été remplacés, leurs compétences ont été perdues; et le nombre de pays à servir a diminué. Une asphyxie programmée? Encore une fois, la rationalité économique de cette réorganisation n’apparaît pas. Ce PSE (Plan de Suppression […]
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38 LL EMT: LIFE IS OUT
Depuis le temps qu’elle courrait, la rumeur est devenue réalité. Après une annonce en CSEC, les salariés de EMT ont appris que leurs postes de travail partaient pour AMT à Macon. Les centres Ecofit de Lattes et de Macon rejoindront celui du Fontanil pour former un pôle de « modernisation » Il y a encore des interrogations pour l’affaire nucléaire en cours, où sera t’elle finalisée ? Avec quels salariés ? Le site de Macon sera t’il certifié à temps ? Les salariés ont reçu la promesse d’être reclassés sur le bassin Grenoblois. Nous pensons à nos collègues de MGLoire et Lattes dont les sites ferment, et à ceux de France Transfo qui vivent des moments difficiles depuis des années.
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On peut enfin télétravailler à l’usine L!
La direction a reconnu que 64% des salariés de l’usine L sont éligibles au télétravail. Une avancée importante que la CFDT réclamait depuis longtemps, tant les pratiques de la direction à l’usine L étaient contraires à l’accord groupe en vigueur! Lire le tract complet