Toutes les actualités Schneider
Actualités des équipes, des métiers, des sites, des entités opérationnelles; négociations d’accords avec la direction, activités sociales et culturelles avec votre CSE : découvrez ci-dessous les dernières informations utiles aux salariés Schneider !
Vos élus vous proposent leur analyse et positionnement.
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ANGOULEME : VISITE DE THIERRY TRICOT, SVP GSC EUROPE
Les 8 et 9 octobre derniers, la Direction de l’établissement d’Angoulême a accueilli Thierry Tricot etStefan Schulz sur les sites des Agriers et de L’Isle-d’Espagnac. … la CFDT, la CFE-CGC et la CGT déplorent fermement le refus opposé par la Direction del’établissement d’Angoulême à une rencontre avec Thierry Tricot et Stefan Schulz.Cette décision ne paraît pas de nature à favoriser les conditions d’un dialogue social apaisé etconstructif…
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Angoulême : La santé des salariés est une priorité !
Une Intersyndicale interpelle la direction, via un manifeste, sur la dégradation de la santé mentale des salariés d'Angoulême
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Angoulême : La RQTH temporaire, Connaissez-vous ?
Le Handicap n’est pas forcément permanent. Il est donc tout à fait possible de bénéficier d’une RQTH durant un temps défini
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Angoulême – Profession de Foi – Elections Pro
Elections 2025 : du 21 au 27/11, votez CFDT
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APPEL À CANDIDATURES
N'attendez plus, rejoignez nous !
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Angoulême : Encore quelques jours / Enquête QVCT avant Vos Vacances
L’équipe Cfdt vous souhaite un bel été ...Mais avant de partir :
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ANGOULEME – ENQUETE QVCT
Parlez de votre travail
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Congés du mois de mai : à l’usine ?
Lors du CSE du 26 janvier dernier (qui couvre les deux sites Agriers et Espagnac), la direction a déclaré que ceux qui poseraient en congé les deux premières semaines de mai, n’auraient pas le droit de poser des congés en juillet et août. La direction demande également aux salariés de poser leur demande de congé avant le 29 février. Vos élus Cfdt étaient présents, et ne comprennent pas ces restrictions. Pourquoi une telle mesure générale, appliquée à tous les salariés, alors que la situation de la charge devrait être gérée au niveau de chaque service? Pourquoi ne pas laisser les responsables de service gérer la charge ? Pourquoi tout ou rien? Pourquoi cette décision seulement à Angoulème ? La Cfdt dénonce cette mesure brutale et unilatérale, qui va dégrader l’ambiance dans les équipes et génerer du stress, tout cela sans doute pour aucun bénéfice opérationnel pour l’entreprise. N’hésitez pas à venir en discuter avec vos élus Cfdt.
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Brève CFDT Angoulême
Agenda Ponts 2023. MESE : Faire appel à la Commission sociale de la MESE. Des soins de santé onéreux… un reste à charge trop important… Vous hésitez et êtes prêts à y renoncer ? L'équipe CFDT d'Angoulême vous souhaites de bonnes fêtes de fin l’année